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Um convênio para desenvolver iniciativas conjuntas de formação, estágios profissionais e intercâmbio de experiências em benefício da empregabilidade dos estudantes foi assinado por Terminal Pacífico Sur (TPS) e a Pontifícia Universidade Católica de Valparaíso (PUCV).
O acordo de colaboração entre o Terminal 1 do Porto de Valparaíso e a universidade mais importante da Região de Valparaíso se materializará através de espaços de diálogo e intercâmbio de conhecimentos, com o objetivo de aproximar as necessidades da atividade marítima e portuária da formação estudantil e assim melhorar as oportunidades dos jovens no mundo do trabalho.
Rodrigo Cabrera, gerente de Pessoas da TPS, destacou as oportunidades que esta aliança gerará para os futuros profissionais da PUCV. "A ideia é motivar os alunos para que vejam que somos uma realidade de trabalho na Região de Valparaíso. Temos um forte compromisso com o desenvolvimento da comunidade em Valparaíso e este convênio é mais um passo nesse sentido".
Cabrera mencionou outras iniciativas de desenvolvimento social implementadas pela TPS com instituições de ensino da região, como o Programa de Formação em Ofícios com o Inacap Valparaíso e o Programa de Estágios Duais com o Instituto Marítimo de Playa Ancha.
Esta iniciativa faz parte do Programa La Ruta, iniciativa da TPS que busca ser um articulador do desenvolvimento local de Valparaíso, identificando necessidades, gerando alianças e promovendo ações orientadas a fortalecer a empregabilidade, a formação e o bem-estar. Nesse contexto, o programa contempla também a Academia TPS, plataforma gratuita de capacitação aberta a toda a comunidade. Com isso, a TPS reafirma seu compromisso com a geração de oportunidades e o desenvolvimento da comunidade portuária.
David Contreras, vice-reitor de Vinculação com o Meio da PUCV, destacou que "o convênio contribuirá para fortalecer a formação de estudantes de graduação e pós-graduação através de uma colaboração baseada no benefício mútuo". Nesse sentido, ele assinalou que "esta aliança permitirá ampliar as oportunidades de estágios profissionais, potencializar iniciativas conjuntas já desenvolvidas —como palestras, simulações de entrevistas, resolução de desafios e atividades de vinculação com o ambiente de trabalho—, assim como conhecer e compartilhar boas práticas implementadas pela empresa".
Além disso, Contreras indicou que este intercâmbio de experiências trará informações valiosas para enriquecer e retroalimentar os processos formativos da Universidade.
Fonte: portalportuario
